PT Bukit Teknologi Digital (BTech) awalnya diluncurkan pada 2021 sebagai unit bisnis BUMA dan lalu dipisahkan pada tahun 2023, berevolusi sebagai entitas sendiri. Tonggak sejarah ini menyoroti solusi berbeda dari BTech, yang tetap menjadi bagian integral dari ekosistem kami sambil juga melampaui industri pertambangan untuk menciptakan peluang pertumbuhan dan dampak yang lebih luas. Beroperasi di Indonesia dan Australia, BTech merevolusi industri pertambangan sebagai penyedia teknologi pertambangan canggih end-to-end terkemuka. Misi BTech adalah memberdayakan perusahaan pertambangan untuk mencapai efisiensi operasional dan finansial, skalabilitas, dan keberlanjutan melalui kekuatan pembelajaran mesin (machine learning) dan solusi yang disesuaikan (tailored solutions).
Melalui kombinasi teknologi canggih dan praktik pertambangan kelas dunia, BTech memberikan solusi yang disesuaikan yang selaras dengan visi strategis klien kami. BTech menawarkan berbagai layanan komprehensif, termasuk Manajemen Aset, SHE (Keselamatan, Kesehatan, dan Lingkungan), Manajemen Sumber Daya Manusia, dan Rekayasa Tambang. BTech berfokus mengoptimalkan faktor kunci di berbagai fungsi untuk membantu produsen dan operator mencapai keunggulan operasional dan finansial. BTech memanfaatkan teknologi terbaru dan proses inovatif untuk memberikan hasil yang luar biasa dan menciptakan peningkatan nilai yang substansial bagi semua pemangku kepentingan yang terlibat.
Teroptimasi dengan Manajemen Asset
Pengguna aplikasi Safety & Asset Management
Telah tercakup. 6 tambahan lokasi sedang dalam proses
Teroptimasi dengan Manajemen Aset
Tercakup dalam operasional kami
Teknologi mobile untuk meningkatkan efisiensi, menyederhanakan operasi, serta mendorong pertumbuhan untuk industri pertambangan yang kompetitif.
Analisis operasional dari para ahli untuk mengidentifikasi peluang inovasi dan efisiensi di bisnis Anda. BTech membantu melakukan peningkatan untuk terus unggul di lanskap pertambangan yang berkembang.
Layanan konsultasi dengan para ahli berpengalaman BTech untuk membuka peluang baru, mengoptimalkan operasional, dan mencapai kesuksesan melalui optimalisasi operasi dan sistem bisnis, serta meraih sukses di pasar perdagangan tambang yang dinamis.
Layanan transformasi organisasi dengan pendekatan yang disesuaikan secara khusus dan terukur, memperkuat tim, mendorong adaptabilitas, dan memastikan transisi yang sukses menuju masa depan yang lebih cerah.
Solusi BTech yang mengubah operasi dengan meningkatkan keandalan alat berat dan efisiensi secara keseluruhan. Operasi pemeliharaan menjadi lebih mudah, dan terjadi penghematan biaya yang signifikan hingga 10%, dan berdampak terhadap laba yang meningkat. Berkat pendekatan yang berorientasi pada data, perusahaan pertambangan akan mendapatkan pemahaman yang mendalam tentang kesehatan dan kinerja aset, memfasilitasi pengambilan keputusan yang lebih akurat.
Solusi Manajemen Aset BTech termasuk Pengelolaan Data Aset (Asset Data Management), Antarmuka Digital Mobile Inspection (DigiMan), Pengelolaan Kesehatan Aset (Equipment Health Monitoring System), dan Pengelolaan Kerja Terintegrasi (Digital Planning & Digital Execution), yang memberikan alur kerja yang terdigitalisasi dan terotomatisasi, pengelolaan data aset yang efisien, peningkatan waktu operasional alat, dan proses pengelolaan kerja yang lebih efisien.
Solusi yang memprioritaskan kesejahteraan tenaga kerja dan pengelolaan lingkungan yang bertanggung jawab. Layanan manajemen risiko keselamatanterfokus pada kinerja, keberlanjutan, dan keselamatan operasi. Keselamatan diperkuat, praktik kepatuhan proaktif diterapkan, dan risiko dikelola secara efektif melalui berbagai solusi. Tenaga kerja juga diberdayakan dengan alat dan sumber daya untuk mengembangkan budaya sadar keselamatan. Komunikasi tujuan keberlanjutan dilakukan secara transparan, menunjukkan komitmen terhadap penciptaan nilai dan pengelolaan lingkungan yang bertanggung jawab.
Potensi manajemen keselamatan dioptimalkan melalui platform komprehensif SHERA, yang mengintegrasikan teknologi digital dan analisis data untuk meningkatkan praktik keselamatan.
Solusi manajemen sumber daya manusia yang untuk mengoptimalkan penanganan tenaga kerja secara efektif guna mendukung operasi pertambangan, sehingga mengurangi kerugian produksi dalam pengelolaan tenaga kerja.
Warga Negara Indonesia, 53 years old, berdomisili di Singapura.
Anggred Sutardja menjabat sebagai Deputy Director ESG di Delta Dunia sejak Agustus 2023. ESG adalah salah satu pendorong pertumbuhan penting bagi Delta Dunia dengan inisiatif dalam dekarbonisasi hingga dampak sosial.
Beliau memiliki lebih dari 20 tahun pengalaman dalam pengembangan bisnis dan manajemen operasi. Sebelum di Delta Dunia Group, beliau menjabat sebagai COO Asia untuk Multi-Wing, pemimpin global solusi pendinginan udara industri yang dirancang khusus.
Beliau meraih gelar Master of Science in Mechanical Engineering dari Northwestern University dan MBA dari Boston College, AS.
Warga Negara Indonesia, berusia 57 tahun, berdomisili di Jakarta.
Ronald Sutardja telah menjabat sebagai Direktur Utama PT Delta Dunia Makmur Tbk sejak Agustus 2021. Beliau membawa pengalaman lebih dari satu dekade di tingkat CEO, serta memimpin transformasi kuat di berbagai perusahaan multinasional. Beliau dikenal karena visi strategisnya, kepemimpinan tim yang efektif, dan inovasi.
Sebelum menjabat posisi saat ini, beliau menjabat sebagai Wakil Direktur Utama dari tahun 2012 dan sebagai Direktur Utama dari tahun 2014 di PT Bukit Makmur Mandiri Utama (BUMA), anak perusahaan PT Delta Dunia Makmur Tbk. Kariernya yang ekstensif juga mencakup peran sebagai Direktur di PT Trikomsel Oke Tbk, Head of Field Operations di Northstar Group, posisi di Infineum Singapore Pte. Ltd., Michelin Malaysia, dan Asia Pasifik, serta Booz, Allen & Hamilton Inc.
Beliau meraih Gelar Sarjana Teknik Mesin dari Universitas California di Berkeley, Master of Science dari Massachusetts Institute of Technology, dan Master of Manufacturing Management dari Northwestern University-Kellogg School of Management.
Warga Negara Indonesia, berusia 39 tahun, berdomisili di Tangerang Selatan.
Endang Veronica adalah seorang profesional berpengalaman dengan lebih dari satu dekade pengalaman dalam manajemen strategis sumber daya manusia dan kepemimpinan organisasi.
Sebelum menduduki posisi saat ini, beliau menempati berbagai peran di PT Bukit Makmur Mandiri Utama sejak 2011, termasuk General Manager of People & Organization, Manager of People & Organization, Manager of Organization Development & Talent, dan Office of the Board of Directors.
Beliau memperoleh gelar Sarjana dari Universitas Sumatera Utara dan gelar Master Profesional dalam Psikologi Industri & Organisasi dari Universitas Gadjah Mada.
Warga Negara Indonesia, lahir pada 1983 dan berdomisili di Jakarta.
Ricky Tudjuka memiliki pengalaman lebih dari 18 tahun di bidang TI, khususnya dalam cloud environments, transformasi digital, dan infrastruktur on-premise. Kepemimpinan dan keahlian teknisnya yang mendalam terus mendorong inisiatif pengembangan teknologi perusahaan.
Sebelum menjabat di posisi saat ini, beliau telah bersama PT Bukit Makmur Mandiri Utama sejak tahun 2005, memegang berbagai posisi seperti Analyst Programmer and Data Center Operations Superintendent, dengan posisi terakhir sebagai Manajer R&D TI. Selain itu, beliau terlibat dalam inisiatif digital strategis bersama Microsoft Global Services dan memimpin peluncuran penggunaan AI pertama perusahaan untuk pemeliharaan dengan menggunakan Azure Cloud.
Beliau meraih gelar Sarjana Teknologi Informasi dari Universitas Tarumanagara.